Ви можете переглянути цю зустріч команди, коли дізнаєтеся, скільки вона насправді коштує

Думки висловив Підприємець дописувачі свої. Кілька тижнів тому я потрапив у цікаву дискусію на LinkedIn про цінність зустрічей. Обмін почався з цієї публікації, у якій я розбив вартість 90-хвилинної зустрічі, яку щойно провів. Пропорційно розподіливши зарплати всіх учасників, я підрахував, що півтори години, які ми витратили, коштували нашій компанії 1826 доларів. Тоді я запитав людину, … Read more

Як відповідно відхилити пропозиції співробітників

Думки висловив Підприємець дописувачі свої. Одним із ваших важливих обов’язків як генерального директора чи генерального директора є прийняття найкращого рішення для вашої компанії. У той же час бувають випадки, коли ваші співробітники киплять ідеями, які здаються їм фантастичними, але можуть не найкраще підходити для розвитку компанії. Причини можуть полягати в поточному етапі компанії або інших … Read more

8 причин, чому ви повинні надати своїм співробітникам більше контролю

Думки висловив Підприємець дописувачі свої. Якщо ви роботодавець, ви можете подумати, що дати працівникам чіткі вказівки — це найкращий спосіб досягти успіху та підтримувати свій бізнес. І хоча це правда, що кожен потребує певної структури та керівництва, постійне вказівка ​​вашим співробітникам, що вони повинні робити, може завдати неймовірної шкоди вашій організації. Ваші співробітники хочуть, щоб … Read more

3 способи зміцнити довіру та впевненість у вашій команді

Думки висловив Підприємець дописувачі свої. Оскільки нещодавня криза охорони здоров’я стала випробуванням для компаній у всьому світі, люди скористалися можливістю стати підприємцями та взяти під контроль свою кар’єру. За даними Бюро перепису населення США, як повідомляє NPR, у 2021 році було подано 5,4 мільйона нових бізнес-заявок. За даними Economic Innovation Group, у першій половині 2022 … Read more

Занадто терплячий чи недостатньо терплячий? Як лідери встановлюють баланс

Думки висловив Підприємець дописувачі свої. Усім нам казали, що «терпіння — це чеснота». Батьки напучували нас, коли ми постійно питали: «Ми вже там?» Наші вчителі лаяли нас, коли ми вимагали повернути свої оцінки лише за кілька хвилин після того, як закінчили тест. І навіть незважаючи на те, що ми (сподіваємося) постаріли від нашого неспокійного дитинства, … Read more

Що тихий вихід говорить про вас як про лідера

Думки висловив Підприємець дописувачі свої. Для досягнення цілей і успіху компанії потрібні не тільки працівники. Для просування вперед потрібна команда компетентних людей, які здатні вийти за рамки та створити цінність для бізнесу. Проте «вихід за рамки» не старів. У цю епоху, коли люди віддають перевагу тихому киданню, виходу за межі зараз майже не існує на … Read more

Як розвинути культуру емоційного інтелекту

Думки висловив Підприємець дописувачі свої. Ні для кого не секрет, що емоційний інтелект є цінною навичкою для бізнес-лідерів. Однак багатьом керівникам важко розвивати це у своїй команді. Читайте далі, коли ми обговорюємо переваги емоційного інтелекту на робочому місці та як його розвинути, щоб покращити свої лідерські навички та бізнес-стратегію. Шивенду Джаухарі | Getty Images Що … Read more

Як створити структуру розвитку лідерства в 3 кроки

Думки висловив Підприємець дописувачі свої. Відповідь на це просте запитання може назавжди змінити ваш бізнес: що означає бути лідером у вашій організації? Мене, як тренера з лідерства, часто запитують: «Який тренінг з лідерства є найкращим для моєї організації?» Я завжди відповідаю: «Які зміни ви хочете внести і чому ці зміни важливі для вашої організації?» Я … Read more

4 зміни, які повинен подумати кожен орендодавець

Думки висловив Підприємець дописувачі свої. Оскільки ми швидко повертаємо кут у 2023 рік, існує багато міркувань, які турбують людей, які займаються нерухомістю, включаючи орендодавців. Минулий рік був роком змін, і експерти прогнозують нові виклики на загальному ринку нерухомості та орендному середовищі. Якщо ви деякий час були в грі, ви, мабуть, усвідомлюєте, що те, що зараз … Read more

5 безцінних уроків для підприємців-початківців

Думки висловив Підприємець дописувачі свої. Шлях до підприємництва не такий гламурний, як те, що зображується в #entrepreneur в Instagram. Формула успіху не містить жодних літаків, шикарного одягу чи автомобілів, а скоріше тонну твердості та переконання. Зростання компанії з двох до 30 осіб викликало кілька труднощів. Такі речі, як ітерація продукту, фінансування та навіть наймання людей, … Read more